各系（部）：
为进一步加强学院与毕业生的沟通联系，促进学院教育教学改革，提高人才培养质量。依据《西安铁路职业技术学院毕业生跟踪调查制度》和2014年度目标管理考核有关就业工作的要求，学院决定开展毕业生就业质量跟踪调查和基层建功立业先进典型调查工作，现将有关事宜通知如下：
一、调查对象
毕业生跟踪调查的对象主要是学院2009--2013届毕业生，基层建功立业先进典型调查对象为我院举办高等职业教育（2000年）以来涌现出的优秀高职毕业生。
二、调查内容
主要调查毕业生对用人单位的评价、工作地点、单位类型、薪金待遇、所学专业与现从事工作关联度，以及毕业生对学校就业工作意见和建议等(详见附件1)。从学院毕业后在本职岗位上取得突出成绩，立足基层、在艰苦行业就业、创业的优秀毕业生(详见附件2)。
三、调查方式
1．问卷调查：以抽样调查的方式选择不同层次、不同系统的用人单位，了解毕业生所在单位的有关情况，毕业生的工作情况。
2．走访调查：到用人单位走访座谈，详细了解该单位毕业生情况；选择部分毕业生交谈，了解其在用人单位表现情况，以及对学院工作的意见和建议。
四、相关要求
1、高度重视。毕业生就业情况跟踪调查是就业工作中的一项重要的基础性内容，直接影响到学院的决策及为毕业生提供的各项服务内容，请各系高度重视、专人负责、认真组织、按时完成，确保调查信息真实有效，能客观反映出毕业生的真实情况。
2、认真实施。毕业生就业情况跟踪调查工作是对我院就业管理工作全方位的集中反馈，各系要本着求真务实的态度，认真落实该项工作，今年上、下半年各完成100份相关届别毕业生的调查工作和5份基层建功立业先进典型调查。。
3、全面分析。各系要在问卷调查及数据汇总的基础上，分专业认真撰写就业质量调查分析报告。
4、报送及时。各系请于2014年7月5日之前，将上半年原始调查问卷（附件1、2）样表及分专业就业质量调查分析报告，纸质版经系主管领导签字后送交就业指导中心侯广林老师处，电子稿同时发送至邮箱xtyjyb@163.com。2015年1月5日前，将下半年的原始调查问卷（附件1、2）样表及分专业就业质量调查分析报告按照同种方式报送。
就业指导中心
二〇一四年六月五日
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