2014我院毕业生就业工作再创佳绩，
7月
4日
，经过省教育厅认定， 2014届毕业生初次就业率达98%。女生就业率再创新高，达97.50%。困难生就业工作成效显著，突破98%。学院连续5年就业率超过97%。
我院2014届毕业生3047人，其中，签订《就业协议》就业于国有企业的人数为2842人，占就业总人数的95.17%，就业于中国500强大型国企的比例超过84%。
毕业生中，男生2248人，就业率为98.18%，其中95.06%就业于国有企业——各铁路局、铁路工程局、地方铁路公司及城市地铁。女生799人，就业率达97.50%，其中就业于国有企业的比例达到95.50%，比上年提高8.3%，比2012年提高20.5%，我院毕业生相对于同类院校毕业生在人均月收入上优势明显。
2014届毕业生中家庭困难的人数为751人，经过学院推荐和个人自主择业，就业率达98.27%，并按照国家、省市有关政策为其中51名学生落实了每人1000元的一次性求职补贴。
在被称为“史上更难就业季”的2014年，在全国大学生普遍就业难的情况下，学院就业工作抓得早、抓得好，以毕业生“多就业，就好业”为工作目标，把就业工作做广、做全、做深、做透，决不落下任何一个有就业意向的毕业生，在2014年就业工作中取得了骄人的成绩，我院毕业生的就业质量得到国务院高校毕业生就业工作调研组和省教育厅领导的一致肯定，为社会、学生及广大家长交上了一份优异的“就业”答卷。
就业工作取得辉煌成绩，得力于我院始终将就业工作视为重大民生工程，把提高就业质量作为促进社会和谐，维护校园稳定的大事来抓。学院开设了《大学生职业规划与就业指导》课，开通就业网站并嵌入“全国大学生就业信息服务一体化系统”，全面实施“校企紧密合作，订单式培养人才；顶岗实习，实现“零距离”上岗；理论结合演练，提高学生综合素质”等有力的就业措施，畅通了“双向选择”的就业渠道,拓宽了就业区域，目前全路18个铁路局有16个铁路局在我院招聘，西安铁路局、西安地铁、郑州铁路局、兰州铁路局、太原铁路局、成都铁路局、乌鲁木齐铁路局更是把招聘重点放在我院，毕业生基本能回到其生源所在的铁路企业和城市地铁公司。
就业工作取得辉煌成绩，得益于学院将“铁路运输和轨道交通两大特色专业群作为学院专业架构的骨干”的办学定位。学院充分利用国家大力发展高铁建设，发展城市轨道交通建设的战略布局和人才需求，坚持以质量提升为核心的内涵式发展道路，使学院的专业设置、学科优势完全匹配行业和企业需要，人才培养和用人单位需求高度吻合，学院大力建设“城市轨道交通运营、铁道机车车辆、电气化铁道技术、城市轨道交通控制”等8个省级重点专业，涵盖了轨道交通行业所需要的所有职业岗位群，学生凭借良好的综合素质和适应岗位需要的高技能，赢得了用人单位的青睐，为毕业生顺利就业提供了保障。
就业指导中心将继续加强就业推荐和服务工作力度，保持“出口畅、进口旺”的大好局面，以毕业生高就业率、就业质量和签约率为目标，以改革创新为动力，努力把我院毕业生就业工作提高到一个更高的水平。
